근로자 내일배움카드 조건

관리자 2019.05.11 14:45 조회 수 : 199

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중소기업 노동자와 비정규직 노동자 등의 직업 훈련 기회를 확대하기 위해 고용 보험을 받은 근로자는 훈련 비용에 발표된 훈련 과정을 수강하면 Tomorrow Learning Card의 대상이 됩니다. 지원의 장점을 살펴보자.
노동자의 내일 학습 카드
내일, 학습 카드를 신청할 수 있다면 어떻게 됩니까?
먼저 내일 학습 카드 응용 프로그램에 신청할 사람의 자격을 살펴보자.
첫째, 대상 회사에 고용된 피보험자
보험 기간
주 36시간 미만 작동하지 않는 노동자
파견 근로자 보호에 관한 법률에 따라 파견된 노동자
매일 노동자 (신청일부터 60일 이내에 1개월 사이에 10일 이상의 작업이 있는 경우)
실업 보험이 있는 자영업자
노동자 카드를 신청한 후 180일 이내에 전직하는 경우
사업상의 이유로 90일 이상 무급 피보험자
대기업의 45세 이상 근로자
3년간의 고용주와 노동자 지원 교육 기록이 없는 경우
육아 휴직
1일의 병행 교육에 참여하는 노동자
고용 위기 노동자
고용 보험의 자격은 있지만 보험이 없는 중소기업이나 비정규직 노동자
이점은 무엇입니까?
첫째, 노동자 내일 학습 카드가 발급되면 고용 노동부는 적합성을 인식하고 교육 비용을 지원하는 교육 과정을 수강할 수 있습니다. 있다.
전 시간 직원 대기업에 고용되어있는 45세 이상의 피보험자 3년간 교육을 받지 못한 경우는 20% 자기 부담
무보험 노동자의 경우 1년에 150만 원 (5년간 225만 원)
1년간 300만 원 (5년간 400만 원)
다음은 교육에 대한 지원의 양을 살펴보겠습니다.
1. 일반 코스
수업료의 액수는 정부 보조금의 60%에서 100%이며, 식품 및 기타 서비스 직업의 60%입니다.
2. 외국어
수업료는 정부 보조금의 60%이며, 정규직은 20시간 45,000원, 비정규직 노동자는 20시간 54,000 원을 받을 수 있습니다. 그러나 고용 노동부 장관이 발표한 금액을 초과할 수 없습니다.
3. 원격 교육 과정
금액은 정부 보조금의 100%, 외국어 50%가 제공됩니다. 그러나니 금액은 고용 노동부 장관이 발표한 금액을 초과할 수 없습니다.
교육 과정의 포기 (미완료 자퇴, 퇴학 등)에는 부득이한 이유 없이 벌칙이 적용됩니다.
한 번 : 신청 한도액 200,000원 공제
2회 : 500,000원 신청 한도액을 차감 발생일로부터 60일 카드를 중지하고 교육 과정의 가입을 위해 20%의 추가 본인 부담
3회 : 신청 한도 100만 원 공제, 발생일로부터 60일 카드 사용 정지, 교육 과정의 등록에 대한 20%의 추가 본인 부담
또한 카드의 발행일로부터 12개월 이내에 계정이 사용되지 않은 경우, 카드는 30일 정지됩니다.
노동자의 내일 학습 카드
신청 방법은?
내일 학습 카드 신청하려면 HDR-Net Web 사이트에서 신청하는 데 약 1주일 소요됩니다. 카드 발급은 신용 카드 또는 체크카드 형태로 발급됩니다. 발급 가능한 은행은 농협 은행 또는 신한 은행이 발행할 수 있습니다.
신청 기간은 언제든지 신청할 수 있지만 도달하면 조기에 마감될 수 있습니다. 이용 가능한 교육 과정 내용은 HDR-Net Web 사이트의 작업자 교육 과정 메뉴에 접근하여 사용할 수 있는 교육 과정을 검색하십시오.

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